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从范围上来看，资产配置可分为全球资产配置，股票债券资产配置和行业风格资产配置。而从资产管理人的特征与投资者性质来看，可以分为买入并持有策略、恒定混合策略、投资组合保险策略和战术性资产配置策略等等。不同的资产配置策略带来不同的投资收益和风险比。从当前全球经济可能陷入到衰退的风险越来越大的背景之下，经典的美林时钟理论可能面临失效，而市场对于新的资产配置需求可能越来越强！2018年以来，全球经济延续复苏态势，但是政策不确定性加剧，贸易摩擦升级，以及全球资本市场波动上升，地缘政治冲突不断增加，这将会影响到全球资产配置。

去年起，曾经炒股赚得盆满钵满的上海莱士连连亏损，今年上半年巨亏8.7亿元。“老办法”并购能否让上海莱士重回业绩高增长道路？公告中称，本次重大资产重组方案为上海莱士拟通过向天诚德国股东及基立福发行股份及/或支付现金的方式，获取天诚德国及GDS100%股权。记者注意到，上海莱士目前能拿出的现金并不多。截至上半年末，公司现金及现金等价物余额为12.39亿元，三季度末，总资产为115.52亿元，货币资金8.67亿元。截至9月末，其经营活动产生的现金流量净额为2.181亿。

7、不敢淘汰惰怠员工，不敢拉开差距，搞“平均主义”其实主管对他的下属有没有惰怠的很清楚，就是拉不下面子去处理，尤其是对老员工，有些还是自己的老领导或自己老同事，更拉不下面子。在这种情况下，你不淘汰，你不拉开差距，你就是对那些高绩效者、对那些优秀者不尊重。这几天一直在举一个案例，有个部门坚定不移地把一个惰怠的员工淘汰了，大家都觉得做得很好。但在我们身边，惰怠的员工比比皆是，那我们敢不敢给他降级、降等、降薪？我就讲一个真实的例子：当时某个员工是18级，不符合岗位要求了，因为级别较高，主管不敢降，不知道降多少，我就把主管叫过来，说：那你就在团队里把所有员工排个序。排完了我就问他，这位员工上面的员工是多少级，下面的员工是多少级？主管说“上一个人是15级，下一个人也是15级”。那我就说了，这个员工恰好就是15级呀。方法很简单吧。面对这些你不知道要把他定成多少级的员工的时候，你就排序，排完序以后，看他上面和下面员工的级别，那你不就知道该定多少级了嘛？

责任编辑：关海丰程丽华：抓紧提出降低汽车进口关税具体方案□本报记者 陈莹莹财政部副部长程丽华11日在博鳌亚洲论坛2018年年会上表示，近期宣布的一系列改革开放重大举措，包括将相当幅度降低汽车进口关税，按照要求，我们将认真落实，抓紧提出降税具体方案建议，按程序报批后争取早日实施。

之前，我国出口型护卫舰上的舰载对空对海雷达都比较寒碜。出口阿尔及利亚的C28A型护卫舰，阿方就为其采购了原装的“SMART-S MK2”雷达，放弃了中国造雷达，早年出口泰国的F25T型纳来颂恩级护卫舰，泰方在现代化改装时也换下了老迈的国产360型二坐标雷达，换装了萨博的“海上长颈鹿”3D。

对于本次交易，投服中心就标的公司承诺业绩的可实现性、业绩承诺履约保障措施不足、评估报告披露是否充分存疑三个方面问题，希望上海贝岭能在临时股东大会召开前向广大投资者充分释疑，便于广大中小投资者理性决策。承诺业绩存疑公告显示，标的公司主要从事高性能、高品质模拟集成电路和数模混合电路设计及销售，主要产品为电源管理芯片，分为AC产品线、DC产品线及数模混合产品线。标的公司承诺2019至2021年实现的净利润数分别不低于1890万元、2860万元、3750万元，三年累计不低于8500万元，承诺期年复合增长率高达40.86%。对此，投服中心认为标的公司未来能否实现如此高的业绩增长存在疑问，需要标的公司说明，在行业整体增速平稳、部分下游领域需求放缓、市占率不高的背景下，如何实现40.86%的高增长。